梁婉清 · Associate-to-Bachelor Exam Instructor

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梁婉清
专升本高级讲师
135 1234 5678 · zhaoliu@example.com · zhaoliu · 南京
· 1987-03 · 在职-看机会 · 12K-20K
汉族 · 中共党员 · 湖北武汉 · 已婚

个人总结

梁婉清,6年深耕专升本英语教学与教研管理,从一线讲师成长为学科负责人及教研总监,始终坚持以学生成长为中心的教学创新。她主导课程体系标准化与师资梯队建设,主编内部教材累计印刷超8000册,搭建能力评估体系赋能160+名讲师,带动团队续班率与满意度持续领跑;在一线教学中,擅长以数据驱动与混合式学习设计提升效果,引入AI作文批改与智能口语测评,使学员主观题得分平均提高12%,所带首年班级统考通过率达82%,并连续多学期保持零教学投诉与98%以上满意度。

  • 体系化教研与团队赋能:带领12人教研团队重构覆盖词汇、语法、专项题型的全阶大纲,适配全国20余省份考情,核心模块复用率超70%,集体备课效率提升40%,新教师独立带班周期压缩至5周。

  • 教学创新与数据驱动:通过32个真题微模块闭环教学、学习数据跟踪看板与动态分层教学,将学员阶段测试平均分从62分提升至79分,试点校区学员满意度从81%升至93%,退费率下降2.7个百分点。

工作经历

专升本英语讲师星火专升本学院
2018.07 - 2020.08
专升本英语讲师|教学部
  • 面对学员基础参差不齐,重新梳理专升本公共英语与专业英语语法脉络,研发“基础语法速成+真题分段精讲”互补教案,首年班级统考通过率即达82%,位居校区前三。

  • 将历年真题按考点拆解重组为32个微模块,在20人小班推行“讲-练-纠-考”闭环教学,学员词汇题与语法题平均正确率在一个学期内从51%提升至79%。

  • 为低信心学员定制“阶梯式跟带”方案,基于周测数据生成个人薄弱项清单并开展一对一错题复盘,连续四个学期保持零教学投诉,学员满意度稳定在98%以上。

  • 主导校区专升本英语暑期集训,设计10天高强度语法重塑与真题限时练,学员结营模考平均分提升超15分,次年该模式被推广为校区标准化集训流程。

专升本英语基础英语语法体系真题解析小班授课
专升本高级讲师云梯在线教育
2020.09 - 2022.02
专升本高级讲师|学历提升事业部
  • 主导专升本英语在线大班课与录播课程体系设计,从零搭建覆盖词汇、语法、阅读、写作的录播资源库,累计上线超200课时,服务学员超1.2万人次。

  • 以ClassIn为核心设计分组PK、限时答题、弹幕上麦等轻量化互动,将均课互动频次提升至8次以上,直播到课率稳定在78%以上,录播完课率较初版提升32%。

  • 搭建学员学习数据跟踪看板,采集出勤、观看完成度、作业正确率等行为数据,按月迭代重难点切片;两季迭代后,学员阶段测试平均分从62分提升至79分。

  • 沉淀大班互动教学SOP与录播质量评审清单,帮助新讲师快速掌握直播控场与答疑节奏,主讲团队课程交付满意度连续两季保持4.8/5分,推动英语科目成为平台续报率第一的专升本品类。

在线大班课录播课程互动教学设计学习数据分析ClassIn
学科负责人(专升本英语)卓越教育科技集团
2022.03 - 2024.04
学科负责人(专升本英语)|专升本项目部
  • 主导专升本英语学科标准化建设,带领12人教研团队重构覆盖词汇、语法、专项题型的全阶大纲,形成适配全国20余省份考情的分级内容体系,核心模块复用率超70%,集体备课效率提升40%。

  • 主编《专升本核心词汇》《高频语法通关》《五年真题精讲》三本内部教材,累计印刷超8000册并作为全集团指定讲义,同步搭建标准化课件与练习库,使学员课后练习完成率提高至92%。

  • 搭建教师能力分级评估与培训体系,设计“磨课—试讲—复盘”闭环教研机制,累计主持集体教研90余场,将新教师独立带班周期从3个月缩短至5周,带动团队续班率提升15个百分点。

  • 推行数据驱动的教学质量监控,结合月考横评、学员NPS追踪与退课归因分析定位薄弱环节并迭代教法,学科半年学员留存率提升至88%,学科NPS年均值达78分。

教学管理大纲研发教材编写教师培训集体教研
教研总监/首席讲师智学教育研究院
2024.05 - 至今
教研总监/首席讲师|教学研发中心
  • 主导专升本公共英语课程标准化,带领教研组统一全国8大区域的教学大纲、进度与考核节点,课程资源复用率提升40%,跨校区学员统考成绩标准差缩小15%。

  • 引入AI作文批改与智能口语测评,覆盖线上刷题与模考场景,教师重复性批改工作量减少35%,学员主观题得分平均提高12%。

  • 搭建专升本英语师资能力模型与四级评估体系,完成160+名讲师的首次定级与个性化成长规划,高绩效讲师占比在6个月内由52%提升至68%。

  • 推行“线上精讲+线下强训”混合式学习模式,设计分阶任务流与学习数据看板,试点班级完课率达87%,学员首轮模考达标率较纯线下班高出19个百分点。

  • 牵头教学改革专项,以数据驱动的动态分层教学替代固定分班,试点校区学员满意度从81%升至93%,退费率下降2.7个百分点。

课程标准化AI教学工具师资评估教学改革混合式学习

教育经历

南京师范大学教育科学学院课程与教学论硕士GPA: 3.8/4.0
2016.09 - 2018.06

专业技能

英语教学体系构建课程研发与教材编写教师培训与评估在线互动教学学习数据分析混合式学习设计AI教学工具应用教学管理与标准化

荣誉奖项

全国专升本教学创新大赛一等奖honor
2022

以“场景化语法教学”方案获最高奖项。

省级优秀教师honor
2023

因在线教学效果与学员满意度获评省级优秀。

卓越教育集团年度杰出教研贡献奖honor
2023

主导教材改革项目,使英语科目平均分提升12%。

Sample data, for reference only